Prevención de conflictos: Al establecer reglas claras, el RIT ayuda a predisponer conflictos entre empleados y la empresa. Los empleados conocen sus derechos y responsabilidades, y la empresa puede tomar medidas adecuadas en caso de incumplimiento. Normas especiales que se deben guardar en las diversas clases labores, de acuerdo con https://sergiowhntc.topbloghub.com/32753165/la-última-guía-a-reglamento-interno-de-trabajo-docentes