Para que dicho convenio sea considerado auténtico, el empresario ha de encontrarse registrado correctamente en el sistema de la Seguridad Social y no poseer adeudos pendientes respecto a sus responsabilidades fiscales. Dicha extensión del permiso de estancia para estudios se concibe como una renovación por una duración máxima de doce https://paises-sin-extradicion86429.ezblogz.com/61291701/5-hechos-fácil-sobre-abogado-descritos